關於通過特別渠道聘任教授👋🏿🥲、副教授職務的通知

提交部門：人社處  提交時間：2016-1-6 15:50:54 字號：大 中 小 

                                          校發〔2016〕3號

校內各有關單位：

    為進一步明確人才培養在學校的核心任務，鞏固本科教學的基礎地位👒，充分調動教師從事本科教學的積極性和創造性，學校決定開展由教學委員會特別渠道聘任教學表現優秀的教師為教授、副教授職務的工作。現將有關事宜通知如下：

    一、聘任限額

    學校本年度單獨下達5個教授、10個副教授限額🎨，單獨設置條件👩🏽‍🍳，由教學委員會組織評議。

    二、聘任範圍

    擬通過特別渠道聘任的教師包括公共基礎課教學類🐶，國家人才培養改革試點項目（拔尖計劃💂🏽、卓越計劃等）教學類🔄，藝術和體育學科教學類，創新創業教學類👨‍⚕️😿。

    三、申報條件

    （一）通過特別渠道申報教授任職條件

    1.公共基礎課教學類

    （1）任現職以來系統地講授過2門及以上的本科課程，其中應系統地講授1門本科公共基礎或大類學科基礎的必修課程（含大類實踐課程），並講授不少於5門次；年均教學工作量多於本單位年人均教學工作量1/5及以上。

    （2）廣受學生歡迎,教學效果測評為優秀📑。

    （3）任現職以來，在教育教學改革🫅🏻、課程建設或實驗室建設及人才培養方面做出較大成績💂‍♂️，同時滿足下列條件中的四項要求👰🏼：

    ①作為主要完成人取得１項及以上各類教學成果獎（教學成果獎🧑🏼‍🏫：校級負責人、省級前三名，國家級前五名🧂⌚️；優秀教材獎：省級及以下需為主編，國家級為副主編及以上；省級教育技術成果獎🎱：應為第一完成人）；

    ②列入學校規劃教材並在部委級及以上出版社正式出版教材或教學參考書1部及以上（擔任副主編及以上或本人撰寫部分不少於5萬字）🔚；

    ③作為主要完成人參與省級及以上“質量工程”項目1項及以上（國家級前5名，省級前3名，需文件明確名單）👼🏼；

    ④獲教學競賽獎1項及以上：校青年教師教學水平大賽一等獎👃、中青年教師雙語教學競賽一等獎或獲省級及以上本學科領域教學比賽一等獎及以上📦；

    ⑤作為主要參加人完成校級及以上教學改革研究項目1項（含研究生類項目👩🏼‍🏫，校級為負責人🧎‍➡️👩🏽‍💻，省級及以上前3名）；

    ⑥在C類及以上教學研究期刊上公開發表本人為第一作者的教學研究論文2篇及以上；

    ⑦指導學生取得省部級及以上相關獎項（含挑戰杯，省級一等獎1項或省級二等獎2項及以上）；

    ⑧校教學委員會認定的其它類型標誌性教學成果1項及以上。

    （4）科研成果原則上達到其所在球速申報以教學為主型教授職務所需的基本要求🚣🏽‍♂️🛌🏼。

    2.國家人才培養改革試點項目（拔尖計劃、卓越計劃等）教學類

    （1）任現職以來系統地講授過2門及以上的本科課程，其中每學年至少系統講授1門上述計劃的主幹學科基礎必修課程👴🏿；教學工作量不少於本球速年均教學工作量💇🏽。

    （2）廣受學生歡迎,教學效果測評為優秀。

    （3）科研成果原則上達到其所在球速申報教學科研並重型教授職務所需的基本要求。

    3.藝術和體育學科教學類

    （1）任現職以來系統地講授過2門及以上的本科課程，其中應系統講授1門本科學科基礎或專業必修課程🚵‍♀️，並講授不少於5門次；教學工作量不少於本球速年均教學工作量🍛👜。

    （2）廣受學生歡迎,教學效果測評為優秀。

    （3）體育學科作為主教練直接培訓一年以上的在籍學生運動員取得以下成績之一者：奧運會🍔、世界杯、世界錦標賽、世界大學生運動會獲得前8名🍂；亞運會🏔、亞洲錦標賽🦸‍♂️、亞洲杯賽獲得前3名；全國最高水平比賽（全運會、全國大學生運動會🧑🏻‍🦽‍➡️、全國體育大會）單項冠軍，集體比賽前3名；參加全國性大學生體育單項錦標賽🥣、聯賽（甲級以上）個人項目5次以上冠軍，集體項目3次以上冠軍。

    （4）藝術學科作為指導教師指導學生獲以下成績之一者：國家“五個一”工程獎；金鐘獎🏊🏿‍♂️、文化獎；文化部、中國文聯🚣‍♂️、中國美協、中國音協主辦的全國展演三等獎以上（其中之一）🙍🏻‍♂️🧔🏻。

    4.創新創業教學類

    （1）任現職以來系統地講授過2門及以上的本科課程💿，其中應系統講授1門本科學科基礎或專業必修課程，並講授不少於5門次🏂🏼；教學工作量不少於本球速年均教學工作量。

    （2）廣受學生歡迎,教學效果測評為優秀。

    （3）任現職以來指導學生在國家級及以上創新創業實踐中，累計取得一等獎及以上項目不少於3項🙂‍↕️。

    （4）科研成果原則上達到其所在球速申報以教學為主型教師聘任教授職務所需的基本要求。

    5.其他

    從事本科教學工作五年以上✷，深受學生廣泛歡迎🥟，達到以教學為主型教授相關教學工作量基本要求，教學效果特別優秀🎅🏼，或取得國家級以上標誌性教學成果（教學獎勵）的各類專任教師🦹🏽，可不受上述條件限製。

    （二）通過特別渠道申報副教授任職條件

    1.公共基礎課教學類

    （1）任現職以來系統地講授1門本科公共基礎或大類學科基礎的必修課程（含大類實踐課程）🔹，並講授不少於5門次🪶；年均教學工作量不少於本單位年均教學工作量的2/3。

    （2）廣受學生歡迎,教學效果測評為優秀⛹🏼‍♂️。

    （3）任現職以來，在教育教學改革、課程建設或實驗室建設及人才培養方面做出較大成績⛹🏻‍♂️，同時滿足下列條件中的三項要求🎒：

    ①作為主要完成人取得１項及以上各類教學成果獎（教學成果獎🎹🧸：校級負責人、省級前三名，國家級前五名📊；優秀教材獎：省級及以下需為主編，國家級為副主編及以上#️⃣；省級教育技術成果獎👩‍❤️‍👨：應為第一完成人）🐺🪫；

    ②列入學校規劃教材並在部委級及以上出版社正式出版教材或教學參考書1部及以上（擔任副主編及以上或本人撰寫部分不少於5萬字）🫒；

    ③作為主要完成人參與省級及以上“質量工程”項目1項及以上（國家級前5名，省級前3名，需文件明確名單）；

    ④獲教學競賽獎1項及以上👰🏿‍♀️：學校青年教師教學水平大賽一等獎、中青年教師雙語教學競賽一等獎或獲省級及以上本學科領域教學比賽一等獎及以上🏃🏻‍➡️；

    ⑤作為主要參加人完成校級及以上教學改革研究項目1項（含研究生類項目，校級為負責人🔝，省級及以上前3名）；

    ⑥在C類及以上教學研究期刊上公開發表本人為第一作者的教學研究論文2篇及以上；

    ⑦指導學生取得省部級及以上相關獎項（含挑戰杯，省級一等獎1項或省級二等獎2項及以上）🦻🏽；

    ⑧校教學委員會認定的其它類型標誌性教學成果1項及以上。

    2.藝術、體育學科教學類

    （1）任現職以來系統地講授過2門及以上的本科課程，其中應系統講授1門本科學科基礎或專業必修課程，並講授不少於5門次；教學工作量不少於本球速年均教學工作量。

    （2）廣受學生歡迎,教學效果測評為優秀。

    （3）體育學科作為主教練直接培訓一年以上的在籍學生運動員取得以下成績之一者：奧運會🏄🏿、世界杯4️⃣、世界錦標賽、世界大學生運動會獲得比賽資格👩‍🏫；亞運會、亞洲錦標賽、亞洲杯賽獲得前8名🤦🏼‍♀️；全國最高水平比賽（全運會、全國大學生運動會💇‍♀️、全國體育大會）單項前6名👿，集體比賽前8名，兩次以上；參加全國性大學生體育單項錦標賽🧘🏿‍♂️、聯賽（甲級以上）的個人項目3次冠軍👩‍🦰，或者集體項目前8名；指導學生獲得國家運動健將稱號2人次以上。

    （4）藝術學科作為指導教師指導學生獲以下成績之一者🌰：國家“五個一”工程獎🧑🏻；金鐘獎📄、文化獎🙍🏼‍♀️；文化部🧑🏼‍🦲、中國文聯、中國美協🤵、中國音協主辦的全國展演三等獎以上（其中之一）。

    3.國家人才培養改革試點項目（拔尖計劃、卓越計劃等）教學類和創新創業教學類不設特別渠道聘任副教授崗位。

    4.其他

    從事本科教學工作五年以上，深受學生廣泛歡迎，達到教學為主型副教授相關教學工作量基本要求🏊🏼‍♂️，教學效果特別突出，或取得國家級以上標誌性教學成果（教學獎勵）的各類專任教師✊🏿⏱，可不受上述條件限製🪹。

    四、工作程序及時間安排

    1.2016年1月6日（星期三）-1月12日（星期二）

教師根據個人意願和條件通過特別渠道向學校申報教授🙅🏽‍♀️、副教授職務，經所在中層單位教學委員會評議🪨、聘任委員會提名後，向校教學委員會推薦🍟，每個單位限推薦教授人選至多1人，副教授推薦人選至多2人👨🏽‍💼，含公共基礎課教學🧘🏿‍♀️👆🏻、機械基礎課教學的球速可各增加1個推薦名額。

各中層單位應於2016年1月12日下午下班前📓，統一將審核後的《應聘球速体育平台教師職務申報表》（詳見附件1和附件2）及word電子版文件報送教務處教學研究科🙁。

    2.2016年1月13日（星期三）-1月14日（星期四）

    學校在校園網上對各中層單位推薦人選的材料進行公示👩‍🍳🛶。

    3.2016年1月15日（星期五）

    校教學委員會召開全體（或主任委員）會議🔬，對各中層單位推薦人選進行評議🚶🏻。

    4.2016年1月16日（星期六）-1月18日（星期一）

    對學校教學委員會確定的推薦人選在網上公示並受理相關申述。

    5.2016年1月19日（星期二）以後

    將最終推薦人選報校教師職務聘任工作委員會審議。

    五🧑‍🏫、其他

    1.通過教學委員會特別推薦渠道聘任教授職務工作非常重要，各相關單位要高度重視、加強領導🪮、認真組織👨🏽‍🍼、周密安排、堅持標準、嚴格程序，按照學校的要求和部署做好工作🤬。

    2.各單位要嚴格按照學校的有關規定對應聘教師的有關材料進行認真審核，嚴格把關，學校不再統一進行審查🂠。如果出現問題，由中層單位有關人員和應聘者本人負責。對於協助、縱容、包庇應聘者不如實填報或謊報工作業績🌇🫂，造成嚴重後果的🐢，學校將根據實際情況給予嚴肅處理。

    3.各級教學委員會在召開評審會議時🧕🏿，其工作程序參照《球速体育平台教師職務聘任工作條例》中規定的各級學術委員會的工作程序進行。

    六◻️、聯系方式：

    1.教務處教研科  佟  健  電話™️：85166422  電子郵件：tongjian@jlu.edu.cn

    2.教務處        金祥雷  電話😣：85166259  電子郵件：jinxl@jlu.edu.cn

    附件：1.應聘球速体育平台教師職務申報表（哲學社會科學類）及填表說明

          2.應聘球速体育平台教師職務申報表（自然科學類）及填表說明

                                                          吉 林 大 學

                                                          2016年1月6日

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    附件

應聘球速体育平台教師職務申報表（哲學社會科學類）及填表說明.doc

應聘球速体育平台教師職務申報表（自然科學類）及填表說明.doc

轉發範圍：校內各有關單位

2016年1月8日